2012-08-02
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8月1日，我公司下發(fā)了《關于進一步加強安全生產(chǎn)的通知》，并組織人員進行了認真的學習。這是我公司在安全生產(chǎn)規(guī)范化管理上的重要一步。
根據(jù)文件規(guī)定，我公司建立包括總經(jīng)理辦公室、各部、各車間、員工本人在內(nèi)的四級安全管理體系，狠抓落實，確保安全生產(chǎn)；抓基礎工作，做好車間員工的安全教育，提高安全防范意識；實行安全聯(lián)保，增強員工互相監(jiān)督的意識，提高員工自覺性，時刻將安全謹記在心；發(fā)揮干部和業(yè)務骨干的管理作用，強化責任追究機制；完善報告程序，區(qū)別對待情況，實行人性化管理；繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)一票否決制并強化正面激勵引導，總經(jīng)理辦公室對安全工作半年進行一次統(tǒng)計、考核。凡是半年內(nèi)未發(fā)生任何工傷的，公司里將根據(jù)工作的不同性質(zhì)給予獎勵。請在下面的表格認真填寫您的相關信息
